工作22年单位未交社保违法吗

单位未交社保违法。依据《劳动法》,用人单位有义务为员工缴纳社保,未缴纳属于违法行为。长期不缴可能导致员工无法享受社保待遇,造成重大损失。
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单位未交社保违法。处理方式:1. 与单位协商,要求补缴社保;2. 若协商无果,向劳动监察部门投诉,提交相关证据;3. 仍无法解决,提起劳动仲裁,维护自身权益。
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常见处理方式为投诉或仲裁。可先与单位协商补缴,协商无果则向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁,根据具体情况选择最合适的方式。
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